护理管理信息系统

产品概要：
    本软件系统以以《三级综合医院评审标准实施指南》、《三级医院评审标准实施细则》为参考，是根据护理部及全院病区工作的特点，以多家三甲级医院的实际护理部工作情况为依据，用于梳理护理部工作事务，使护理信息按一定逻辑层次关系进行归纳整合，形成具有护理管理特色的信息项集合。
    依照国家相关卫生信息标准，将医院护理行政管理、护理人力资源、护理规章制度、护理工作计划，护士长手册等纳入于计算机管理并通过网络联机信息共享，为医院管理者、卫生行政主管部门及时获取信息，掌握医疗机构护理动态情况，另外与第三方系统集成也是该系统的一大特色，充分利用医院现有HIS、电子病历等系统中丰富的信息资源，进行数据采集和再利用，整合形成高组织化、整体化的决策支持系统，使其能够在极为复杂的迅速变化的外部环境中给各级护理人员、管理人员及时提供所需要的信息，有助于提高护理工作全过程管理的质量和效率，最终实现优质护理，大大提高病人满意度。

产品功能：
.   护理人员管理
护理部管理层对人员档案管理、护士排班管理、护理轮科管理、以及各护士档案数据分析报表等。
.   护理不良事件
护理不良事件上报和审批处理等业务环节，并汇总全院护理不良事件进行总结分析，以提高护理部管理护理不良事件效率，支持流程配置，上报表单配置等自定义功能。
.   护理文件管理
全院护理部所有文件管理，加强全院文件相互分享力度，支持大多数文件格式在线查阅，降低办公纸质浪费，集中文件管控。
.   病区事务
将病区护士长手册全部电子化（会议记录，业务查房，随主任查房等），护理部及病区护士长工作计划管理（如护士长日查，病区周重点监管等），年度总结等。护理部可集中监管查询。
.   护理考试及培训
解决护理部全院所有护士培训及考试的业务管理，与护士档案相关学分和成绩的授予管理，病区培训学分申报等相关业务。
.   护理质量控制
支持科室绩效管理及科室绩效公式配置，支持护士个人绩效管理及护士个人绩效公式配置；
支持个人绩效管理，支持护理行政查房，环节查房，夜查房，终末病历质控等。
.   护理电子看板
支持无缝对接抽取HIS医嘱执行数据，实时缓存计算刷新最新医嘱执行任务，支持用户自定义设计看板表格，支持看板医嘱自定义配置设计，支持护士长自定义通知实时上看板电子屏。
.   护士实习生管理
实习生护士轮科管理（支持病区护士长对实习生的收与放整条业务流程审批），支持实习生临时档案管理，支持实习生临时排班管理，实习生培训考试管理，实习生指导老师及病区护士长评价管理。
.   新护士规培管理
根据卫计委2016年2月发布的《新护士规范化培训管理》为蓝本大纲，结合三级医院实际新护士规培方案沉淀的功能版块，包括解决新护士轮科管理，新护士带教老师评分管理，轮科病区护士长评价体系，新护士工作量体系，新护士培训及考试体系，新护士护理查房登记管理等。